المترشح الذي يقارن بين الدورات يمتلك ميزة: يفهم الأنماط، يتوقع التغيرات، ويتهيأ بشكل أفضل.
أولاً: عدد المناصب — القفزة الكبيرة
الفارق الأبرز هو عدد المناصب. دورة 2026 بـ 64,000 منصب تتجاوز ما كان في 2024 بشكل ملحوظ. هذه الزيادة جزء من برنامج وزارة التربية لتقليص الاكتظاظ. ما يعنيه للمترشح: فرص أوفر نسبياً رغم بقاء المنافسة شديدة.
ثانياً: التوزيع الجغرافي
الجنوب يكسب مجدداً في 2026. الولايات الجديدة كتيميمون وتوقرت وبرج باجي مختار بمناصب أكبر مما كانت في 2024، تعكس الاهتمام المتزايد بتنمية هذه المناطق.
ثالثاً: الإجراءات الرقمية
بين 2024 و2026 تحسّنت بوابة concours.onec.dz. التسجيل أسلس، والأخطاء التقنية أقل. لكن ضغط ساعات الذروة في الأيام الأولى باقٍ. النصيحة: سجّل صباحاً في الأيام الأولى.
رابعاً: سلّم التنقيط — ثابت
بشرى: السلّم لم يتغيّر. المعايير السبعة بمجموع 30 نقطة هي نفسها. ما يتغيّر هو مستوى التنافس في كل ولاية.
ما لم يتغيّر
- الضغط العائلي لاختيار الولاية الأقرب
- المترشح المتأخر في الملف يبقى في وضع أضعف
- المقابلة الشفوية حاسمة للمجاميع المتوسطة
دورة 2026 أفضل من 2024 من حيث العدد والإجراءات. لكن الفائز يبقى من يفهم اللعبة كاملة.